当天早晨,古香古色的北京康迈医院大门前摆着两排整齐的鲜花,其中有些是患者康复代表送过来的。有十几位老人曾经在北京康迈医院接受过康复治疗,得知618是康迈医院的庆典,专程从别的城区赶到西城区参加院方庆典,并为北京康迈医院送上了诚意祝福。
为了庆祝康迈医院25岁的生日,康迈人一早便着上了干净的工装,大家整齐的站在医院大门口,一起唱院歌,宣读康迈人的精神价值观,他们将“爱心、奉献、精益求精、负责”作为企业文化的灵魂,并将积极的精神风貌付诸于每一个岗位当中,用微笑服务来给患者传递信心。訾君院长曾告诉职工,让大家具备义工的思想觉悟,感恩付出,在坚守平凡的岗位上传递一份正能量。为了培养职工的公益心,早在几年前,院方特意邀请青海义工榜样人物来到康迈医院分享正能量故事,来启迪大家拥有一颗爱心。从那时起,院方也将“传播正能量,做好康迈人。”作为了医院的精神价值观,一直鼓舞着大家讲奉献的做人原则。
著名老专家常主任向康迈医院25周年庆典表示祝贺
爱心宣誓结束后,院方特在医院门口举行了一场公益义诊活动,医院各科室职工积极参加本次义诊活动。不一会儿,医院门口便排起了一条长长的队伍,大家有序的等待康迈医院的医生为自己解答有关健康方面的问题。
面对大家的健康问询,康迈医院的医师详细回答老人的问题,并为求医者进行初步诊断,或者给大家合理的康复指导意见。从接受义诊的老人脸上可以看到满意的笑容 ,这是对康迈人最大的认可。
公益义诊是康迈医院长期坚持的活动,多年来,康迈医院联合社区党委组织多次开展进社区义诊活动,并为大众普及宣传常见疾病防范科普知识及公益讲座。这样的公益活动,康迈医院每一两个月都会举办一次,深入社区与群众互动,从而和群众建立了良好的信任关系,在一定程度上减少了医患矛盾,对维稳医疗环境具有积极意义。
一束束鲜花代表着患者、职工及医院合作方的感恩与信赖,因为三者的默契,从而成就了康迈医院一步步从小到大的格局。多年来,康迈医院始终坚持着迈小步伐发展,用“小而精”的服务理念贯彻着医院每一年的发展规划,医院职工稳定,并没有随着外界经济环境的波动而波动,每一步都实现了平稳的发展。每一个决定都得到了圆满的落实,将细节责任落实到工作的每一个步骤,积极调动职工积极性,尽心尽力为病患着想。凭着踏实为人民服务精神,在没有做过任何广告的情况下,实现了康迈医院品牌的崛起。
在康迈医院的活动大厅里,訾君院长为大家分享康迈医院的成长历程。訾君院长告诉大家,要实事求是,坚守道德底线和医保政策法规,抵制弄虚作假,以落实服务为根本才是医院发展的动力。以人为本,服务为先。康迈医院响应医改政策,率先让医院药物全面价格透明化,遵守医疗药物价格指导。
訾君院长为大家分享了医院发展大数据,医院在郝俊文等主任尽责尽责的带领下,取得了良好发展,目前康迈医院已经治疗患者超过60万人次,康复治疗有效率达到百分之九十以上。医院始终坚持特色中西医专利疗法,用正确的价值观取得了良好的社会效应,并得到了老百姓的信任。连续几年来医院职工稳定率达到百分之九十,为医院发展奠定了良性基础。康迈医院积极引进人才,与国内多所大学建立合作,为医学生提供岗前实习机会以及就业机会,吸纳了一批优秀的年轻医学人才,保持着医院服务的青春朝气。同样医院还和各大医院进行深度联盟合作,引进高级专家人才,让百姓在家门口就能够得到高质量的医疗服务,知名医院专家的定期坐诊,满足了不少患者的就医需求。康迈医院在沉淀25周年之后,实现了医院的高度崛起,院方在北京SOHO现代城建立了康迈医院分院,为满足其他区域患者看病提供了便利。经过医院深思熟虑,医院将开展全国加盟业务,扩大医院专利医疗技术的推广,以便更好的造福百姓骨科健康。
訾君院长的精彩分享,更让康迈人坚定了医院的未来发展道路。訾君院长强调,选择在康迈就是一家人,岗位无高低,人人都一样,大家要相互尊重,相互关心,相互学习,保持团队的团结,争取多付出,多奉献,不仅成就的是医院,同样更是成就自己。医院的岗位机积分制充分调动着职工学习及奉献的积极性。
《我与康迈有个故事》征文颁奖环节,揭晓了一等奖、二等奖、三等奖,不仅医院的职工踊跃参与征文比赛,同样病患康复者也在书写自己和康迈医院的故事,大家共同见证并记录着康迈医院的点点滴滴。征文故事代表着彼此相互信任,相互感恩,相互成就,因为有了彼此的相扶相持,从而才有了社会的暖心色彩。
此值康迈医院25周岁生日,已经走过了百年老店品牌铸造的四分之一道路,未来的道路再次迎来新的启程,康迈人坚信,只要全心全意为人民服务,康迈医院一定会在将来成为百年老店的金子招牌。